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目标所向 誓必达成 ——东润教育集团2021年目标责任书签订仪式

[日期:2021-04-01]   来源:东润集团  作者:东润集团   阅读:144次

  


为进一步明确2021年各项重点工作,强化管理支撑,细化各级责任分工,提高红线意识和底线思维,增强各级干部的责任感和使命感。3月31日,云南东润教育集团举行2021年度目标任务书签订仪式,与各职能部门及二级单位分别签订了2021年目标责任书。


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签订目标责任书旨在目标引领、划定跑道、层层分解,把考核指标转化为工作指标,把工作压力转化为工作动力,逐级落实,以强化基础管理、质量管理、效率管理,成本管控为重点,充分调动各职能部门及二级单位的积极性和创造性,使各项工作更加规范、科学、高效,增强集团核心竞争力,做到“人人头上有目标,责任肩上挑”,为实现年度总目标打下坚实的基础。

集团在过去一年里在内涵建设、项目拓展、制度建设等方面都有了显著提高,接下来必定会继续发扬“拓荒牛”、“孺子牛”、“老黄牛”的“三牛”精神,不断优化内部管理结构,大力提升内涵建设质量,全面贯彻管理促效益的理念,保持信心和决心,弘扬干劲、强基提能,为实现集团可持续、高质量发展提供有力保障。


签约现场(节选)


“不忘初心、砥砺前行,征途漫漫,唯有奋斗!”东润教育集团将以本次签约为契机,发挥“三牛”精神,砥砺奋进新征程,为提升东润核心竞争力,为东润高质量发展共同奋斗,为东润的“十四五”,再添浓墨重彩的一笔!




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以推动教育发展为己任


摄影  |  张毅

编辑  |  张然

审核  |  陈迎华








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